Оценка на риска
Основната цел на оценката на професионалния риск е защитата на здравето и безопасността на работещите.
Същността на оценката на риска е да се идентифицират опасностите, свързани с работата, работния процес и работната среда с последващо вземане на решение за ограничаване или премахване на този риск. С това се цели намаляване на трудовия травматизъм и професионалните заболявания.
Работодателите и лицата, които за своя сметка работят сами или в съдружие, са длъжни да направят оценка на риска за здравето и безопасността на работниците и служителите.
Оценката на риска се извършва от специалистите от фирмата, при необходимост подпомогнати от външни специалисти, със съдействието на лицата, ангажирани в трудовия процес - ръководители, работници или техни представители, комитетите и групите по условия на труд.
Последователност на действията, свързани с оценката на риска:
- Заповед за провеждане на оценката, изготвяне на програма за организацията й и координиране на оценката;
- Консултация с представители на работниците по отношение на избора на компетентните лица;
- Ангажиране на компетентните лица, които ще проведат оценката на риска;
- Предоставяне на необходимата информация, обучение на компетентните лица и оказване пълна подкрепа на работата им;
- Координиране на действията на оценяващите, включване на ръководния състав и стимулиране участието на работниците в оценката;
- Определяне подходите и методите за извършване на оценката;
- Опредляне на обектите за ревизия и за оценка на риска (класификация на трудовите дейности);
- Допитване и консултации с работниците и служителите, работещи на оценяваното място;
- Идентифициране на опасностите;
- Определяне елементите на риска;
- Оценка на риска;
- Предлагане на адекватни на риска мерки за неговото отстраняване или поставянето му под контрол;
- Заповед за утвърждаване списък на мерките;
- Формулиране на доказателства за това, че предпазните мерки са съобразени с резултатите от оценката;
- Онагледяване на предпазните мерки с оглед постигане на ефективност при прилагането им;
- Информиране на работниците и/или техните представители за резултатите от оценката и приложените мерки.
